Diese Effizienzsteigerung geht nicht zu Lasten der Gründlichkeit oder Sicherheit. Jedes Prüfpaket kann individuell definiert und per Mausklick auf die gesamte Liste angewendet werden, wobei das System automatisch die notwendigen Einwilligungen der Kandidaten einholt. Dies reduziert den administrativen Aufwand auf ein absolutes Minimum und garantiert gleichzeitig höchste Compliance-Standards gemäß DSGVO und ISO 27001 durch Datenhaltung auf Schweizer Servern. Reto Marti, Co-Founder von Validato, betont: „Unser Ziel war es, ein Massentool zu schaffen, das Komplexität eliminiert. Wir ermöglichen es Unternehmen, hunderte Screenings mit derselben Präzision durchzuführen wie eine Einzelprüfung, aber zu einem Bruchteil der Zeit und Kosten.“
Massenvalidierung statt Einzelprüfung: Validato revolutioniert das HR-Background-Screening in Deutschland
Mit der neuen Bulk-Upload-Funktion können HR-Abteilungen hunderte Kandidaten gleichzeitig prüfen – automatisiert, DSGVO-konform und ohne manuellen Aufwand.
Diese Effizienzsteigerung geht nicht zu Lasten der Gründlichkeit oder Sicherheit. Jedes Prüfpaket kann individuell definiert und per Mausklick auf die gesamte Liste angewendet werden, wobei das System automatisch die notwendigen Einwilligungen der Kandidaten einholt. Dies reduziert den administrativen Aufwand auf ein absolutes Minimum und garantiert gleichzeitig höchste Compliance-Standards gemäß DSGVO und ISO 27001 durch Datenhaltung auf Schweizer Servern. Reto Marti, Co-Founder von Validato, betont: „Unser Ziel war es, ein Massentool zu schaffen, das Komplexität eliminiert. Wir ermöglichen es Unternehmen, hunderte Screenings mit derselben Präzision durchzuführen wie eine Einzelprüfung, aber zu einem Bruchteil der Zeit und Kosten.“