Bereits zum siebten Mal in Folge zählt der Hersteller von Kleb- und Dichtstoffen Weicon zu den Top-Arbeitgebern im deutschen Mittelstand – eine Auszeichnung, die jährlich vom Wirtschaftsmagazin Focus Business verliehen wird. Das Besondere in 2025: Das Familienunternehmen belegt den ersten Platz in der Branche Industrie.
Erster Platz in der Industriebranche
Von mehr als 4.000 bewerteten Unternehmen landet Weicon im diesjährigen Ranking auf Platz 343. Unter den Industrieunternehmen sichert sich der Klebstoffhersteller sogar den Spitzenplatz und setzt sich damit gegen 129 weitere Branchenakteure durch.
„Wir freuen uns jedes Mal aufs Neue über die Auszeichnung zum Top-Arbeitgeber. Dass wir nun auch noch den ersten Platz unter den Industrieunternehmen belegen, ist für uns ein zusätzliches Zeichen der Wertschätzung“, so Ann-Katrin Weidling, Mitgesellschafterin der Weicon Gruppe, nach der Bekanntgabe der Platzierung.
Kriterien, Datenerhebung und Auswertung
Das Top-Arbeitgeber-Ranking basiert auf einer umfassenden Analyse: Zunächst werden Unternehmen mit einer Größe von 11 bis 500 Mitarbeitern ermittelt und anschließend in einer detaillierten Online-Befragung bewertet. Dabei fließen sowohl die Meinungen der Mitarbeiter als auch externe Bewertungen, wie die Analyse der Social Media-Profile, in die Auswertung ein. Zu den wichtigsten Bewertungskriterien zählen das Arbeitsklima, die Karrierechancen, das Gehalt und das Unternehmensimage. Die Ergebnisse zum Top-Arbeitgeber-Ranking veröffentlicht Focus Business auf seiner Website.
Erster Platz in der Industriebranche
Von mehr als 4.000 bewerteten Unternehmen landet Weicon im diesjährigen Ranking auf Platz 343. Unter den Industrieunternehmen sichert sich der Klebstoffhersteller sogar den Spitzenplatz und setzt sich damit gegen 129 weitere Branchenakteure durch.
„Wir freuen uns jedes Mal aufs Neue über die Auszeichnung zum Top-Arbeitgeber. Dass wir nun auch noch den ersten Platz unter den Industrieunternehmen belegen, ist für uns ein zusätzliches Zeichen der Wertschätzung“, so Ann-Katrin Weidling, Mitgesellschafterin der Weicon Gruppe, nach der Bekanntgabe der Platzierung.
Kriterien, Datenerhebung und Auswertung
Das Top-Arbeitgeber-Ranking basiert auf einer umfassenden Analyse: Zunächst werden Unternehmen mit einer Größe von 11 bis 500 Mitarbeitern ermittelt und anschließend in einer detaillierten Online-Befragung bewertet. Dabei fließen sowohl die Meinungen der Mitarbeiter als auch externe Bewertungen, wie die Analyse der Social Media-Profile, in die Auswertung ein. Zu den wichtigsten Bewertungskriterien zählen das Arbeitsklima, die Karrierechancen, das Gehalt und das Unternehmensimage. Die Ergebnisse zum Top-Arbeitgeber-Ranking veröffentlicht Focus Business auf seiner Website.
