Wenn Unternehmen KI-Systeme einführen, stehen oft Effizienzsteigerung und Wettbewerbsvorteile im Fokus. Doch wie lassen sich mögliche Widerstände bei Mitarbeitenden überwinden? Und wie gelingt es, die menschliche Perspektive bei der Implementierung nicht aus dem Blick zu verlieren? Genau hier setzt das Seminar „KI als Kollege“ am TUM Campus Heilbronn an.
KI begegnet uns längst im Alltag – ob bei Serienempfehlungen oder im Smart Home. Was im Privaten selbstverständlich erscheint, kann im beruflichen Kontext jedoch Unsicherheit auslösen. „Die Einführung von KI-Systemen ist mit sehr vielen emotionalen Reaktionen verbunden“, erklärt Dozentin Dr. Eleni Georganta. Gemeinsam mit ihrer Kollegin Dr. Anna-Sophie Ulfert-Blank zeigt sie im Kurs auf, „welche Anpassungen für Mitarbeitende, Führungskräfte oder auch für das Top-Management erforderlich sind“.
Im Mittelpunkt steht dabei eine klare Botschaft: Der Mensch bleibt zentral. Nur wenn Akzeptanz und Verständnis bei allen Beteiligten vorhanden sind, kann KI nicht nur als Werkzeug, sondern als unterstützendes Teammitglied wahrgenommen werden, mit dem eine vertrauensvolle Zusammenarbeit gelingt.
Mensch und KI auf Augenhöhe
Der Online-Kompaktkurs erstreckt sich über zwei halbe Tage und richtet sich insbesondere an Führungs- und Fachkräfte, Mitarbeitende in der Personalentwicklung sowie Geschäftsinhaberinnen und Inhaber. Die Teilnehmenden lernen, Unsicherheiten im Umgang mit KI abzubauen, erhalten Einblicke in konkrete Einsatzgebiete und setzen sich mit Erwartungen und Grenzen auseinander. In Kleingruppen und durch angeleitete Reflexion entwickeln die Teilnehmenden gezielt Change-Ansätze für ihre eigene Organisation und identifizieren die Rolle, die Künstliche Intelligenz im Betrieb spielen kann. Dabei werden Berührungsängste abgebaut und Vertrauen in die Technologie aufgebaut.
Neben den inhaltlichen Impulsen spielt auch die Interaktion eine zentrale Rolle. „Der Austausch untereinander bietet die Möglichkeit, gemeinsam Anwendungsbeispiele zu identifizieren und neue Erkenntnisse zu gewinnen“, berichtet Teilnehmer Moritz Marbach. Für ihn ist das Seminar „ein wichtiger Startimpuls“. Auch die regionalen Vernetzungsmöglichkeiten sind für Marbach ein großer Mehrwert.
Diese Einschätzung teilen weitere Teilnehmende: „Für ein lokales Unternehmen wie KACO ist künstliche Intelligenz natürlich ein großes Thema. Und wenn das hier am Campus so intensiv vorangetrieben wird, ist das für uns natürlich perfekt“, so Gernot Feiel.
Der nächste Kurstermin bietet am 28. April von 14 bis 18 Uhr sowie am 30. April von 9 bis 13 Uhr erneut die Gelegenheit, KI im Unternehmen strategisch und menschenzentriert zu denken und konkrete Ansätze für die eigene Praxis zu entwickeln. Weitere aktuelle Informationen hält der TUM Campus Heilbronn auf der Website bereit: https://tumheilbronn-ggmbh.de/continuing-education/ki-als-kollege-zusammenarbeit-mensch-ki/
KI begegnet uns längst im Alltag – ob bei Serienempfehlungen oder im Smart Home. Was im Privaten selbstverständlich erscheint, kann im beruflichen Kontext jedoch Unsicherheit auslösen. „Die Einführung von KI-Systemen ist mit sehr vielen emotionalen Reaktionen verbunden“, erklärt Dozentin Dr. Eleni Georganta. Gemeinsam mit ihrer Kollegin Dr. Anna-Sophie Ulfert-Blank zeigt sie im Kurs auf, „welche Anpassungen für Mitarbeitende, Führungskräfte oder auch für das Top-Management erforderlich sind“.
Im Mittelpunkt steht dabei eine klare Botschaft: Der Mensch bleibt zentral. Nur wenn Akzeptanz und Verständnis bei allen Beteiligten vorhanden sind, kann KI nicht nur als Werkzeug, sondern als unterstützendes Teammitglied wahrgenommen werden, mit dem eine vertrauensvolle Zusammenarbeit gelingt.
Mensch und KI auf Augenhöhe
Der Online-Kompaktkurs erstreckt sich über zwei halbe Tage und richtet sich insbesondere an Führungs- und Fachkräfte, Mitarbeitende in der Personalentwicklung sowie Geschäftsinhaberinnen und Inhaber. Die Teilnehmenden lernen, Unsicherheiten im Umgang mit KI abzubauen, erhalten Einblicke in konkrete Einsatzgebiete und setzen sich mit Erwartungen und Grenzen auseinander. In Kleingruppen und durch angeleitete Reflexion entwickeln die Teilnehmenden gezielt Change-Ansätze für ihre eigene Organisation und identifizieren die Rolle, die Künstliche Intelligenz im Betrieb spielen kann. Dabei werden Berührungsängste abgebaut und Vertrauen in die Technologie aufgebaut.
Neben den inhaltlichen Impulsen spielt auch die Interaktion eine zentrale Rolle. „Der Austausch untereinander bietet die Möglichkeit, gemeinsam Anwendungsbeispiele zu identifizieren und neue Erkenntnisse zu gewinnen“, berichtet Teilnehmer Moritz Marbach. Für ihn ist das Seminar „ein wichtiger Startimpuls“. Auch die regionalen Vernetzungsmöglichkeiten sind für Marbach ein großer Mehrwert.
Diese Einschätzung teilen weitere Teilnehmende: „Für ein lokales Unternehmen wie KACO ist künstliche Intelligenz natürlich ein großes Thema. Und wenn das hier am Campus so intensiv vorangetrieben wird, ist das für uns natürlich perfekt“, so Gernot Feiel.
Der nächste Kurstermin bietet am 28. April von 14 bis 18 Uhr sowie am 30. April von 9 bis 13 Uhr erneut die Gelegenheit, KI im Unternehmen strategisch und menschenzentriert zu denken und konkrete Ansätze für die eigene Praxis zu entwickeln. Weitere aktuelle Informationen hält der TUM Campus Heilbronn auf der Website bereit: https://tumheilbronn-ggmbh.de/continuing-education/ki-als-kollege-zusammenarbeit-mensch-ki/
