HiSolutions stellt die Weichen für die Zukunft: Die drei Gründer Torsten Heinrich, Prof. Timo Kob und Michael Langhoff wechseln nach mehr als drei Jahrzehnten erfolgreicher Unternehmensführung in den Aufsichtsrat. Ab 01. Januar 2026 übernehmen die bisherigen Direktoren Holger Bley, Frank Lüdeking, Stefan Nees und Frank Rustemeyer als neue Vorstände gemeinsam die Geschäfte der HiSolutions AG.
Dieser Schritt markiert einen sorgfältig und langfristig vorbereiteten Übergang, der Stabilität und Kontinuität sichern soll. Seit mehreren Jahren wurde der Wechsel gemeinsam gestaltet, Strukturen wurden angepasst und Entscheidungswege sukzessive übergeben. Auf diese Weise entsteht ein nahtloser Übergang, bei dem Vision, Führungsverständnis und Werte der Gründer weitergetragen werden.
Über 30 Jahre Präzision und Innovationskraft
Seit der Gründung 1992 hat sich HiSolutions zur führenden unabhängigen Beratung im deutschsprachigen Raum für Cybersecurity und digitale Transformation entwickelt. Heute ist das Unternehmen mit fünf Standorten und rund 400 Mitarbeitenden vertreten. Die Gründer heben hervor:
„Als Gründer sind wir stolz, HiSolutions mit vollem Vertrauen in die Hände der Führungskräfte zu legen, die schon seit Jahren das Unternehmen mit uns entwickeln. Damit können wir sicherstellen, dass HiSolutions so weitergeführt wird, wie wir es über Jahrzehnte getan haben, und dennoch werden neue Akzente gesetzt werden.”
Stabiles Fundament – erweiterte Verantwortung
Die neuen Vorstände Holger Bley, Frank Lüdeking, Stefan Nees und Frank Rustemeyer bringen langjährige Führungserfahrung im Unternehmen mit und haben die Weiterentwicklung der Geschäftsbereiche an der Seite der Gründer bereits maßgeblich geprägt. Ihre Ernennung steht für eine strategische, aber zugleich vertrauensvolle Weitergabe der Verantwortung innerhalb der Unternehmensfamilie.
„2026 ist der Zeitpunkt, um nicht von Bord zu gehen, sondern einen Schritt zur Seite. Wir waren schon immer überzeugt, dass einen erfolgreichen Unternehmer auszeichnet, nicht nur etwas zu erschaffen, sondern auch die richtigen Nachfolger aufzubauen. Daher sind wir sehr stolz, über die Jahre ein Führungsteam etabliert zu haben, das in Werten, Einstellungen und Kompetenz nahtlos das Ruder übernehmen kann”, betonen die Gründer Prof. Timo Kob, Torsten Heinrich und Michael Langhoff.
Veränderung im Zeichen der Verantwortlichkeit
In den vergangenen Jahren haben die Gründer ihren Schwerpunkt zunehmend darauf gelegt, HiSolutions in Politik, Verbänden und auf Fachkonferenzen zu repräsentieren. Darüber hinaus engagieren sie sich – auch unabhängig von den unmittelbaren wirtschaftlichen Interessen des Unternehmens – in verschiedenen Aktivitäten, die der Förderung von IT-Sicherheit, Bildung und Gleichberechtigung in Deutschland dienen. So bleiben sie HiSolutions auch nach dem Vorstandswechsel weiterhin sehr eng verbunden und bringen ihre Expertise sowohl im Aufsichtsrat als auch in gesellschaftlichen Bereichen aktiv ein. Der Vorstandswechsel vereint Fortschritt und Beständigkeit: Die erfolgreichen Entwicklungen der letzten Jahrzehnte bilden weiterhin die Grundlage für die Zukunft. Gleichzeitig eröffnet der neue Vorstand Raum für neue Impulse – getragen von einer gelebten Unternehmenskultur, die Teamgeist, Leidenschaft und Verantwortung in den Mittelpunkt stellt.
HiSolutions geht damit gut gerüstet in die kommenden Jahre: Mit einer stabilen Führung, einer klaren Vision und einem starken Fundament für die kommenden Entwicklungen unseres Unternehmens.
Dieser Schritt markiert einen sorgfältig und langfristig vorbereiteten Übergang, der Stabilität und Kontinuität sichern soll. Seit mehreren Jahren wurde der Wechsel gemeinsam gestaltet, Strukturen wurden angepasst und Entscheidungswege sukzessive übergeben. Auf diese Weise entsteht ein nahtloser Übergang, bei dem Vision, Führungsverständnis und Werte der Gründer weitergetragen werden.
Über 30 Jahre Präzision und Innovationskraft
Seit der Gründung 1992 hat sich HiSolutions zur führenden unabhängigen Beratung im deutschsprachigen Raum für Cybersecurity und digitale Transformation entwickelt. Heute ist das Unternehmen mit fünf Standorten und rund 400 Mitarbeitenden vertreten. Die Gründer heben hervor:
„Als Gründer sind wir stolz, HiSolutions mit vollem Vertrauen in die Hände der Führungskräfte zu legen, die schon seit Jahren das Unternehmen mit uns entwickeln. Damit können wir sicherstellen, dass HiSolutions so weitergeführt wird, wie wir es über Jahrzehnte getan haben, und dennoch werden neue Akzente gesetzt werden.”
Stabiles Fundament – erweiterte Verantwortung
Die neuen Vorstände Holger Bley, Frank Lüdeking, Stefan Nees und Frank Rustemeyer bringen langjährige Führungserfahrung im Unternehmen mit und haben die Weiterentwicklung der Geschäftsbereiche an der Seite der Gründer bereits maßgeblich geprägt. Ihre Ernennung steht für eine strategische, aber zugleich vertrauensvolle Weitergabe der Verantwortung innerhalb der Unternehmensfamilie.
„2026 ist der Zeitpunkt, um nicht von Bord zu gehen, sondern einen Schritt zur Seite. Wir waren schon immer überzeugt, dass einen erfolgreichen Unternehmer auszeichnet, nicht nur etwas zu erschaffen, sondern auch die richtigen Nachfolger aufzubauen. Daher sind wir sehr stolz, über die Jahre ein Führungsteam etabliert zu haben, das in Werten, Einstellungen und Kompetenz nahtlos das Ruder übernehmen kann”, betonen die Gründer Prof. Timo Kob, Torsten Heinrich und Michael Langhoff.
Veränderung im Zeichen der Verantwortlichkeit
In den vergangenen Jahren haben die Gründer ihren Schwerpunkt zunehmend darauf gelegt, HiSolutions in Politik, Verbänden und auf Fachkonferenzen zu repräsentieren. Darüber hinaus engagieren sie sich – auch unabhängig von den unmittelbaren wirtschaftlichen Interessen des Unternehmens – in verschiedenen Aktivitäten, die der Förderung von IT-Sicherheit, Bildung und Gleichberechtigung in Deutschland dienen. So bleiben sie HiSolutions auch nach dem Vorstandswechsel weiterhin sehr eng verbunden und bringen ihre Expertise sowohl im Aufsichtsrat als auch in gesellschaftlichen Bereichen aktiv ein. Der Vorstandswechsel vereint Fortschritt und Beständigkeit: Die erfolgreichen Entwicklungen der letzten Jahrzehnte bilden weiterhin die Grundlage für die Zukunft. Gleichzeitig eröffnet der neue Vorstand Raum für neue Impulse – getragen von einer gelebten Unternehmenskultur, die Teamgeist, Leidenschaft und Verantwortung in den Mittelpunkt stellt.
HiSolutions geht damit gut gerüstet in die kommenden Jahre: Mit einer stabilen Führung, einer klaren Vision und einem starken Fundament für die kommenden Entwicklungen unseres Unternehmens.
