Viel wird dieser Tage über die transformativen Potenziale von Technologien wie Virtual Reality oder Künstliche Intelligenz spekuliert. Doch wie können sie das Lernen und Arbeiten konkret bereichern? Im Experteninterview erklärt Georg David Ritterbusch wie in industrieorientierten Forschungsprojekten neue Lernumgebungen erfolgreich realisiert werden und worauf es dabei ankommt um Veränderung zu bewirken.
Insbesondere kleine und mittlere Unternehmen stehen noch immer vor der Herausforderung des digitalen Wandels. Reifegradmodelle bieten eine Möglichkeit, die Ist-Situation innerhalb des Unternehmens zu erfassen, und unterstützen die Bildung einer Industrie-4.0-Vision. Um die Überführung dieser Vision in konkrete Entscheidungsschritte zu ermöglichen, wird hier eine Methodik vorgestellt, mit der Unternehmen sich eine Roadmap für die Gestaltung des digitalen Wandels erarbeiten können.
In einem dynamischen Wettbewerbsumfeld ist Agilität und Innovationsfähigkeit für KMU wichtiger denn je. Eine neue Kompetenzplattform soll KMU dabei unterstützen, ihre Agilität und Innovationsfähigkeit zu steigern. Die Plattform basiert auf einem ko-kreativen Ansatz und berücksichtigt die Bedürfnisse von KMU aus unterschiedlichen Branchen und Regionen.
Die Entwicklung von Textilprodukten ist mit hohem Material-, Zeit-, Personal- und Kostenaufwand verbunden. Bisher beruht der Entwicklungsprozess auf dem Knowhow langjähriger Fachkräfte. Aufgrund des Fachkräftemangels und der Altersstruktur der Beschäftigten in der Textilbranche ist der langfristige Wissenstransfer gefährdet. Eine verlässliche Dokumentation der Prozesse durch digitale Zwillinge würde dem entgegenwirken.
Gemeinsam mit der lokalen Handelskammer und der Abdullah-Gül-Universität hat die Firma IAS – Industrial Application Software – in Kayseri (Türkei) eine Lernfabrik geschaffen. In der integrierten Modellfabrik für Smart Factory, ERP und MES werden über 80 Trainings im Jahr durchgeführt. Lesen Sie hier wie eine nahtlose Integration zwischen ERP und Shopfloor-Ebene geschaffen wurde.
Die Einführung eines Werkerassistenzsystems auf dem Shopfloor erfordert sorgfältige Planung und Umsetzung. Von der Analyse der Arbeitsprozesse bis zur Integration von Hardware und Software – erfahren Sie in unserem Artikel, wie Unternehmen in der Automobilindustrie mithilfe von Touchpanels und Standardsoftware Montageprozesse optimieren, Transparenz in der Fertigung erhöhen und Effizienz wie Qualität ihrer Produktion steigern.
Am Dienstag, 12.03.2024 und Freitag, 15.03.2024 präsentieren sich die Finalisten des Factory Innovation Award 2024 im Digitalen Pitch der Jury. Sie möchten live dabei sein und mehr über die Teilnehmer und Lösungsansätze erfahren? Mit dem Expert-Abo können Sie sich bei FACTORY INNOVATION kostenfrei als Zuschauer registrieren. Der Pitch wird aufgezeichnet und steht Pro-Abonnenten danach on demand zur Verfügung.
Sie haben Fragen zu aktuellen ERP-Trends und zu Ihrem eigenen ERP-System und möchten diese in entspannter Lounge-Atmosphäre mit renommierten Experten im kleinen Kreis diskutieren? Die ERP Anwender Lounge auf der Hannover Messe macht es möglich! SAVE THE DATE: Mittwoch 24. April 2024 um 17 Uhr – Hannover Messe, Hannover. Hier anmelden.
Die Digitale Transformation, die durch die intensive Nutzung von Informations- und Kommunikationstechnologien gekennzeichnet ist, führt zu einer Zunahme der Komplexität in allen Branchen und Geschäftsbereichen. Lernfabriken simulieren reale Industriebedingungen und inspirieren zu Verbesserungen im Produktionsalltag: Produktivitätssteigerungen, kürzere Durchlaufzeiten, geringere Kosten. Erfahren Sie hier, wie Studierende mit auf die Herausforderungen in der Industrie vorbereitet werden können.
Die Digitalisierungsbestrebungen in produzierenden Unternehmen sind in der Regel auf die Vernetzung von Maschinen, die Einführung einer digitalen Fertigungssteuerung und vielfältige, häufig sperrige Insellösungen fokussiert. Wie kann das für operative Mitarbeiter verbessert werden? Erfahren Sie hier, wie Vernetzung als Chance genutzt werden kann.
