Head of Export Management (m/w/d)

Was wir bieten

• Eine Führungsposition mit strategischer Bedeutung und der Möglichkeit, Prozesse aktiv zu gestalten und zu optimieren.
• Attraktives Gehaltspaket inklusive umfassender Zusatzleistungen.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home-Office, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu unterstützen.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
• Ein dynamisches Team in einem wertschätzenden und unterstützenden Arbeitsklima.

Für unseren namhaften Kunden im Maschinenbau suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Position der Leitung (m/w/d) der Exportabwicklung, die eine Schlüsselrolle in der Steuerung unserer globalen Handelsaktivitäten übernimmt, die Einhaltung internationaler Handelsvorschriften sicherstellt und maßgeblich zur Effizienz und Sicherheit unserer Exportprozesse beiträgt.

Ihre Aufgaben

• Führung und Entwicklung: Disziplinarische und fachliche Leitung des Exportteams, einschließlich Weiterbildung und Motivation.
• Compliance-Sicherstellung: Gewährleistung der Einhaltung aller Zollvorschriften und Exportkontrollen, um Compliance in unserem internationalen Handel zu garantieren.
• Optimierung der Abläufe: Überprüfung und Verbesserung der Exportprozesse, um eine sichere und effiziente Lieferkette zu gewährleisten.
• Kommunikation und Kooperation: Fungieren als zentraler Ansprechpartner für alle Im- und Exportfragen für Kunden, Lieferanten und Behörden.

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Außenhandel/Export.
• Mehrjährige Berufserfahrung in Exportabwicklung, Zoll und Exportkontrolle.
• Fundierte Kenntnisse in Zollrecht, Exportkontrollvorschriften und internationalen Sicherheitsstandards (z.B. AEO).
• Erfahrung in der Mitarbeiterführung, mit einer zielorientierten und eigeninitiativen Arbeitsweise.
• Starke kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Interessiert?

Wenn Sie diese herausfordernde Position reizt, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Zeugnisse) inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an dejobleipzig41@trenkwalder.com.

Referenznummer
a0tbI000000WfjIQAS

Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!
Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.