ACCOUNT MANAGER M/W/X
Du liebst es, Projekte zu managen und Kunden zu beraten? Du hast Zahlen und Daten im Griff? Und du möchtest deine Skills gern für spannende Arbeitgebermarken einsetzen? ?
It’s a match! Denn als Account Manager:in bei BUTTER.People bringst du Employer-Branding-Projekte ins Rollen, jonglierst mit Timings, Budgets und Ideen – und sorgst dafür, dass sich unsere Kunden auf uns verlassen können.
Was du tun wirst
- Du bist für die Umsetzung von Kommunikationsprojekten aller Art zuständig
- Dabei bringst du Kampagnen von der Idee über die Produktion bis zur Umsetzung ins Ziel
- Du managst deine Teams, steuerst interne Abläufe sowie externe Dienstleister und bist mit unseren Kunden im ständigen Kontakt über DU, Formate, Kosten oder das vergangene Wochenende
- Du sorgst dafür, dass unsere Projekte briefing-, termin- und budgetgerecht umgesetzt werden und unseren Qualitätsstandards entsprechen
- Du wirst verschiedene Kunden betreuen
- 3-4 Jahre Agenturerfahrung
- Sehr gute Kenntnisse von Agenturabläufen und der Abwicklung klassischer und digitaler Kommunikationsprojekte
- Eigenverantwortung und Organisationstalent
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein Gespür für Marken und Menschen
- Richtig Lust auf Teamwork und Teamlife
- Schön wäre Erfahrung im Bereich Employer Branding (ist aber nicht zwingend, solange du Agenturerfahrung und die Lust hast, dich in das neue Thema reinzuentwickeln)
- 38-Stunden-Woche (Vollzeit) mit einem hybriden Arbeitsmodell (Teil-Remote Work)
- Inspirierende Agenturräume, in denen alle BUTTER.Agenturen zusammensitzen und kluge Kreation machen
- Über 70 tolle Kolleg:innen der BUTTER.Family
- Viele große und bekannte Arbeitgeber, die du betreuen kannst
- Extra-Benefit: Hier kannst du eine wachsende Agentur aktiv mit aufbauen und dazu beitragen, eine der besten Employer-Branding-Agenturen Deutschlands zu sein
BUTTER.People – die Spezialagentur für Employer Branding – wurde 2021 von BUTTER. und Jochen Huppertz gegründet. Seitdem helfen wir namhaften großen, aber auch kleineren Kund:innen dabei, als Arbeitgebermarke die Herausforderungen zwischen Fachkräftemangel und Transformationsdruck zu meistern. Mit klugen, kreativen Konzepten, Kampagnen und Maßnahmen für eine erfolgreiche Personalbindung und -gewinnung. Und sehr gern auch mit dir.
Requirements
Agenturerfahrung, Eigenverantwortung, Organisationstalent, Gespür für Marken und Menschen, Lust auf Teamwork und Teamlife, Sehr gute Kenntnisse von Agenturabläufen und der Abwicklung klassischer und digitaler Kommunikationsprojekte