fast 4ward, das Portal und Projektvorhaben zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, richtet sich in einer aktuellen Internet-Umfrage an berufstätige Mütter und Väter, berufstätige Frauen ohne Kinder und Arbeitgeber/innen. Ziel ist es, herauszufinden, welche Erfahrungen die einzelnen Zielgruppen in Bezug auf Kind und Berufstätigkeit machen bzw. gemacht haben: Wie kann die Akademikerin mit Kind wieder in den Beruf zurückkehren? Wie gehen gerade mittelständische Unternehmen mit dem "Verlust" von hochqualifizierten Mitarbeiterinnen durch Elternzeit um und welche Probleme entstehen in dieser Zeit, wenn der Arbeitplatz freigehalten werden muss? Entscheidet man sich evtl. gegen Nachwuchs, weil die Angst besteht, nach der Geburt des
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