GULP, eine der führenden IT-Personalagenturen im deutschsprachigen Raum, baut seine internen Personalkapazitäten weiter aus. Das Unternehmen plant 2008 mindestens 50 Mitarbeiter einzustellen und somit bis Ende 2008 von derzeit 100 auf ca. 150 Mitarbeiter zu wachsen.
Gesucht werden vorwiegend Vertriebsmitarbeiter (Key Account Manager und Account Manager) aber auch Mitarbeiter im Personalrecruiting und in der Verwaltung. Wachstumstreiber ist der weiterhin zunehmende Mangel an hochqualifizierten IT-Fachkräften: So sind aktuell 43.000 Stellen für IT-Experten unbesetzt und 60% der IT-Unternehmen suchen nach zusätzlichen Mitarbeitern. Diese fehlenden Personalressourcen werden mit schnell verfügbaren IT-Freiberuflern kompensiert, die GULP als eine der führenden Personalagenturen vermittelt.
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