„abat+ ist ein gutes Beispiel für eine durchdachte Personalpolitik mit familiärem Fokus und hat somit klar das Familiensiegel verdient“, sagt Ute Knerr. Als Ansprechpartnerin der bei Saar.is angesiedelten Servicestelle „Arbeit und Leben im Saarland“ führt sie die Zertifizierungsprozesse durch.
Die rund 80 Beschäftigten der abat+ GmbH, darunter viele Mütter und Väter, können dank der familienorientierten Personalpolitik
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