Die itemis AG, ein führendes IT-Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen mit Stammsitz in Lünen, präsentiert sich am 11. November auf der diesjährigen »konaktiva« in Dortmund. Mit insgesamt sieben Standorten in ganz Deutschland bietet die itemis AG eine breite Palette an attraktiven Jobangeboten für Auszubildende, Studierende und Berufseinsteiger. Besonderes Augenmerk legt itemis dabei auf die Qualität des Betriebsklimas und die interessenorientierte Förderung ihrer Mitarbeiter.
Bei der Verleihung des Top 100-Gütesiegels im Jahr 2007 erreichte itemis für den kooperativen Führungsstil den ersten Platz als »innovationsförderndes Top-Management«; auch in weiteren Kategorien wie »Innovationsklima«, »Innovationserfolg« und »Innovationsmarketing« platzierte sich itemis unten den ersten Zehn. Darüber hinaus konnte man eine Auszeichnung für besondere Innovationskraft und Zukunftsfähigkeit von der Standortinitiative »Deutschland – Land der Ideen« entgegen nehmen.
Damit potenzielle Arbeitnehmer das Unternehmen besser kennen lernen können, nimmt die itemis AG zum ersten Mal an einer Jobmesse teil. Am 11. November wird die »konaktiva Dortmund« Gelegenheit bieten, mehr über itemis, das Arbeitsumfeld, die Unternehmensphilosophie sowie über die unterschiedlichen Schwerpunkte des Unternehmens in Erfahrung bringen zu können.
Tonangebend ist das Unternehmen gerade im Bereich der Mitarbeiterentwicklung: Neben einem speziellen Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter, setzt itemis auch auf das »4+1-Arbeitszeitmodell«, bei dem alle Mitarbeiter aktiv zur Weiterbildung am Arbeitsplatz aufgefordert und entsprechend unterstützt werden. Ob Interesse für Sprachen vorhanden ist, ein Open-Source-Projekt vorangetrieben oder ein Fachartikel verfasst werden soll – die individuelle Förderung steht im Mittelpunkt. Einen Tag der Woche können die Mitarbeiter nutzen, um sich ihren Wünschen entsprechend weiter zu bilden. »Wir legen sehr viel Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter in ihren Interessengebieten die Möglichkeit haben, Neues zu lernen. Das bringt sie nicht nur privat weiter, sondern hilft ihnen auch im Job«, erklärt Jens Wagener, Vorstand der itemis AG.
Die Stellenangebote bei itemis sind vielfältig, auch Quereinsteiger mit einem Grundverständnis für IT können das Team bereichern. Neben Festanstellungen, Studien- und Diplomarbeiten, sind auch Praktikanten und Werkstudenten willkommen; außerdem sind Auslandserfahrungen bei itemis möglich.
Alle Interessenten sind herzlich eingeladen, die itemis AG am Stand 53 auf der »konaktiva Dortmund« im Messezelt auf dem Gelände der TU Dortmund, zu besuchen. Die Teilnahme an der konaktiva ist für Besucher kostenlos.
Bei der Verleihung des Top 100-Gütesiegels im Jahr 2007 erreichte itemis für den kooperativen Führungsstil den ersten Platz als »innovationsförderndes Top-Management«; auch in weiteren Kategorien wie »Innovationsklima«, »Innovationserfolg« und »Innovationsmarketing« platzierte sich itemis unten den ersten Zehn. Darüber hinaus konnte man eine Auszeichnung für besondere Innovationskraft und Zukunftsfähigkeit von der Standortinitiative »Deutschland – Land der Ideen« entgegen nehmen.
Damit potenzielle Arbeitnehmer das Unternehmen besser kennen lernen können, nimmt die itemis AG zum ersten Mal an einer Jobmesse teil. Am 11. November wird die »konaktiva Dortmund« Gelegenheit bieten, mehr über itemis, das Arbeitsumfeld, die Unternehmensphilosophie sowie über die unterschiedlichen Schwerpunkte des Unternehmens in Erfahrung bringen zu können.
Tonangebend ist das Unternehmen gerade im Bereich der Mitarbeiterentwicklung: Neben einem speziellen Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter, setzt itemis auch auf das »4+1-Arbeitszeitmodell«, bei dem alle Mitarbeiter aktiv zur Weiterbildung am Arbeitsplatz aufgefordert und entsprechend unterstützt werden. Ob Interesse für Sprachen vorhanden ist, ein Open-Source-Projekt vorangetrieben oder ein Fachartikel verfasst werden soll – die individuelle Förderung steht im Mittelpunkt. Einen Tag der Woche können die Mitarbeiter nutzen, um sich ihren Wünschen entsprechend weiter zu bilden. »Wir legen sehr viel Wert darauf, dass unsere Mitarbeiter in ihren Interessengebieten die Möglichkeit haben, Neues zu lernen. Das bringt sie nicht nur privat weiter, sondern hilft ihnen auch im Job«, erklärt Jens Wagener, Vorstand der itemis AG.
Die Stellenangebote bei itemis sind vielfältig, auch Quereinsteiger mit einem Grundverständnis für IT können das Team bereichern. Neben Festanstellungen, Studien- und Diplomarbeiten, sind auch Praktikanten und Werkstudenten willkommen; außerdem sind Auslandserfahrungen bei itemis möglich.
Alle Interessenten sind herzlich eingeladen, die itemis AG am Stand 53 auf der »konaktiva Dortmund« im Messezelt auf dem Gelände der TU Dortmund, zu besuchen. Die Teilnahme an der konaktiva ist für Besucher kostenlos.
