Zentrale HR-Prozesse digital optimieren, Diversität und Inklusion fördern, Mittelstand global voranbringen: Das Marktforschungs- und Beratungsinstitut Lighthouse Research and Advisory zeichnet den HR-Tech-Entwickler HiBob für die fortschrittlichen Features seines HR-Tools aus – unter anderem für die „Beste globale Lösung für Kernaufgaben des Personalmanagements“.
Der Software-Entwickler HiBob ist für herausragende Funktionen seiner HR-Plattform Bob vom Marktforschungs- und Beratungsinstitut Lighthouse Research and Advisory mit vier HR-Tech-Awards ausgezeichnet worden. Bob wird unter anderem als „Beste globale Lösung für Kernaufgaben des Personalmanagements“ des Jahres geehrt.
Den Award versteht HiBob als Bestätigung seines Anspruchs, Unternehmen bei der Bewältigung komplexer HR-Prozesse zu unterstützen, die bei rasantem und standortübergreifendem Wachstum entstehen. HiBobs Plattform bietet umfassende, flexible und skalierbare HR-Lösungen auf globaler Ebene, die die zentralen Aufgaben der Personalabteilung modernisieren und effizienter gestalten sowie Compliance-Vorgänge automatisieren.
„Diese renommierten Auszeichnungen bestätigen uns in unseren innovativen und wirkungsvollen HR-Lösungen“, sagt Ronni Zehavi, CEO von HiBob. „Unser Ziel ist es, Unternehmen weltweit fit für die sich wandelnden Anforderungen zu machen. Wir sind stolz darauf, unsere Kunden bei ihrer digitalen Transformation und bei der Weiterentwicklung ihrer Personalabteilungen zu unterstützen."
HiBob wurde außerdem als “Beste Lösung für den Mittelstand“, „Beste Lösung zur Förderung von Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion“ sowie in der Kategorie „Talentanalyse“ ausgezeichnet.
Nicht zuletzt ehrt das Marktforschungs- und Beratungsinstitut HiBobs Engagement für mehr Vielfalt und Gleichberechtigung am Arbeitsplatz.
„Bobs einzigartige Benutzeroberfläche schafft ein einladendes Arbeitsumfeld und hilft den Teams dabei, Beziehungen untereinander aufzubauen und sich mit ihrem Unternehmen verbunden zu fühlen“, sagt George Rogers, Chief Culture Officer von Lighthouse Research and Advisory. „Mit Bobs DEI-Dashboard können Unternehmen die diverse Aufstellung ihrer Teams analysieren und frühzeitig sehen, wo sie sich zum Beispiel bei der Inklusion verbessern können.“
Die HR-Tech-Awards werden jährlich von Lighthouse Research and Advisory in unterschiedlichen Kategorien wie “Lernen“, „Personalwesen und Belegschaft“ und „Recruiting-Management“ vergeben. Die Nominierten werden anhand von Case Studies, ihrem Tool und ihrem eigenen Unternehmen bewertet. Das Marktforschungs- und Beratungsinstitut würdigt so innovative Produkte und Dienstleistungen in der HR-Tech-Branche, die das Personalmanagement und das Recruiting optimieren sowie Unternehmenserfolge steigern.
Der Software-Entwickler HiBob ist für herausragende Funktionen seiner HR-Plattform Bob vom Marktforschungs- und Beratungsinstitut Lighthouse Research and Advisory mit vier HR-Tech-Awards ausgezeichnet worden. Bob wird unter anderem als „Beste globale Lösung für Kernaufgaben des Personalmanagements“ des Jahres geehrt.
Den Award versteht HiBob als Bestätigung seines Anspruchs, Unternehmen bei der Bewältigung komplexer HR-Prozesse zu unterstützen, die bei rasantem und standortübergreifendem Wachstum entstehen. HiBobs Plattform bietet umfassende, flexible und skalierbare HR-Lösungen auf globaler Ebene, die die zentralen Aufgaben der Personalabteilung modernisieren und effizienter gestalten sowie Compliance-Vorgänge automatisieren.
„Diese renommierten Auszeichnungen bestätigen uns in unseren innovativen und wirkungsvollen HR-Lösungen“, sagt Ronni Zehavi, CEO von HiBob. „Unser Ziel ist es, Unternehmen weltweit fit für die sich wandelnden Anforderungen zu machen. Wir sind stolz darauf, unsere Kunden bei ihrer digitalen Transformation und bei der Weiterentwicklung ihrer Personalabteilungen zu unterstützen."
HiBob wurde außerdem als “Beste Lösung für den Mittelstand“, „Beste Lösung zur Förderung von Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion“ sowie in der Kategorie „Talentanalyse“ ausgezeichnet.
Nicht zuletzt ehrt das Marktforschungs- und Beratungsinstitut HiBobs Engagement für mehr Vielfalt und Gleichberechtigung am Arbeitsplatz.
„Bobs einzigartige Benutzeroberfläche schafft ein einladendes Arbeitsumfeld und hilft den Teams dabei, Beziehungen untereinander aufzubauen und sich mit ihrem Unternehmen verbunden zu fühlen“, sagt George Rogers, Chief Culture Officer von Lighthouse Research and Advisory. „Mit Bobs DEI-Dashboard können Unternehmen die diverse Aufstellung ihrer Teams analysieren und frühzeitig sehen, wo sie sich zum Beispiel bei der Inklusion verbessern können.“
Die HR-Tech-Awards werden jährlich von Lighthouse Research and Advisory in unterschiedlichen Kategorien wie “Lernen“, „Personalwesen und Belegschaft“ und „Recruiting-Management“ vergeben. Die Nominierten werden anhand von Case Studies, ihrem Tool und ihrem eigenen Unternehmen bewertet. Das Marktforschungs- und Beratungsinstitut würdigt so innovative Produkte und Dienstleistungen in der HR-Tech-Branche, die das Personalmanagement und das Recruiting optimieren sowie Unternehmenserfolge steigern.
