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Bosch Solar Energy AG

ersols Mitarbeiterzahl erreicht die Tausender-Marke

(PresseBox) (Erfurt, )
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- Stefanie Fritsch ist 1.000ster ersolaner
- Verdopplung der Belegschaft bis Ende 2010 geplant

Die ersol Solar Energy AG (ersol) begrüßte heute mit Stefanie Fritsch ihre 1.000ste Mitarbeiterin. Stefanie Fritsch (24), die bis vor kurzem eine Umschulung zur Fachkraft für Silizium-, Ingot- und Waferherstellung beim hiesigen Bildungsträger IWM (Gesellschaft für Internationale Wirtschaftsförderung & Management mbH Erfurt) absolviert hat, wird im Unternehmensbereich Wafers in der Abteilung Reinigung, Kontrolle und Verpackung von Wafern tätig sein. "Die Vergrößerung der ersol Belegschaft auf 1.000 Mitarbeiter markiert sehr eindrucksvoll unser immenses Wachstum. Für den weiteren rasanten Ausbau der Produktionskapazitäten der gesamten ersol Gruppe werden wir auch in Zukunft noch viele hochqualifizierte Fachkräfte und Ingenieure einstellen", erläutert Dr. Claus Beneking, Vorstandsvorsitzender der ersol Solar Energy AG, die künftige Personalentwicklung bei ersol. Unter der Bedingung, dass die Neufassung des Erneuerbare-Energien-Gesetzes (EEG) akzeptable Rahmenbedingungen für die Photovoltaik-Branche garantiert, ist die Einstellung von weiteren 1.000 Mitarbeitern in Deutschland bis Ende 2010 geplant.

Stefanie Fritsch konnte ihre neuen Kollegen und ihren zukünftigen Arbeitsort bereits während der Praktikumsphase im Rahmen der Umschulung genauer kennenlernen.Das 10-Personen-Team, zu dem Stefanie Fritsch ab sofort gehört, ist bei der ersol Tochter ASi Industries GmbH für einen reibungslosen Ablauf der Reinigungs-, Kontroll- und Verpackungsschritte in der Wafer-Fabrik verantwortlich. "Ich freue mich riesig auf meine neue Aufgabe. Meine Umschulung gibt mir nun in meiner Heimat eine großartige Jobchance in einer zukunftsorientierten Branche und bei einem so namhaften Photovoltaik-Unternehmen. Die moderne Produktion, die neuen Kollegen: das ist alles sehr spannend für mich", zeigt sich Stefanie Fritsch, an ihrem ersten Arbeitstag in der Arnstädter Fabrik für Siliziumscheiben, den Vorprodukten für Solarzellen, begeistert.

Für die neuen Fertigungsstätten werden speziell ausgebildete Fachkräfte gesucht.Sabina von Thuemmler, Personalleiterin bei der ersol Solar Energy AG, schildert die Voraussetzungen, die Bewerber für die zahlreichen Stellen bei ersol mitbringen sollten: "Als Unternehmen der Photovoltaik-Industrie sucht ersol vor allem Mikrotechnologen und Mechatroniker. Aber auch für technologiebegeisterte Schulabgänger, die eine Ausbildung im Bereich Photovoltaik, absolvieren möchten, stehen bei uns die Türen weit offen. Sie sollten allerdings gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und Chemie mitbringen."

Bis Ende 2012 beabsichtigt ersol weitere Großinvestitionen. Aus der geplanten Verdreifachung der Kapazitäten im Bereich kristalline Photovoltaik und den Erweiterungen im Bereich Dünnschicht-Module resultiert ein enormer Personalbedarf. Um die Fachkräftesicherung auf ein weiterhin tragfähiges Fundament zu stellen, hat ersol kürzlich mit der Bundesagentur für Arbeit (BA) eine entsprechende Dienstleistungsvereinbarung unterzeichnet. Dazu werden vielversprechende Bewerber aus der Region Thüringen mit Unterstützung von lokalen Bildungsträgern gezielt für die Bedürfnisse der ersol Gruppe ausgebildet.

Bosch Solar Energy AG

Die ersol Solar Energy AG, ein Unternehmen der Bosch-Gruppe, produziert und vertreibt qualitativ hochwertige siliziumbasierte Photovoltaik-Produkte. Die Gruppe besteht aus den Unternehmensbereichen Silicon, Wafers, Solar Cells und Modules. Mit einem Umsatz von 160 Millionen Euro im Geschäftsjahr 2007 gehört das Thüringer Unternehmen zu den führenden in der Solarstrombranche. Seit dem 30. September 2005 im Prime Standard der Frankfurter Börse gelistet, wurde die junge ersol Aktie bereits am 19.
Dezember 2005 in den TecDAX aufgenommen. Derzeit beschäftigt die ersol Gruppe fast 1.100 Mitarbeiter.

Primäres Ziel des Unternehmens ist es, sich als Hersteller hochwertiger Silizium-Solarzellen weiter zu etablieren und überproportional am erwarteten Wachstum der Photovoltaik-Branche teilzuhaben. Dazu konzentriert sich ersol derzeit auf technologisch anspruchsvolle Stufen der Wertschöpfungskette für photovoltaische Anlagen, insbesondere auf die Produktion von Wafern und Solarzellen. Die Versorgung mit dem Rohstoff Silizium steht auf mehreren Standbeinen. Sie wird hauptsächlich durch langfristige Lieferverträge mit führenden Polysilizium-Herstellern gesichert. Darüber hinaus liefern die unternehmensinternen Recyclingkapazitäten im Bereich Silicon einen wichtigen Beitrag. Das Silizium wird im Bereich Wafers prozessiert. Die dort gefertigten monokristallinen Wafer sind Vorprodukte für die Herstellung hocheffizienter Silizium-Solarzellen im Bereich Solar Cells. Seit Anfang 2006 liefert das Unternehmen einen Teil seiner Zellen zur Herstellung von Solarmodulen an das Joint Venture Shanghai Electric Solar Energy Co. Ltd. (SESE), an dem die ersol Gruppe zu 35 Prozent beteiligt ist. Der Vertrieb dieser und anderer Photovoltaik-Module wird zum Teil über das Unternehmenssegment Modules abgewickelt. Zu diesem Bereich soll zukünftig auch die für 2009 geplante eigene Modulproduktion gehören.
Außerdem entwickelt ersol im Bereich Modules die Silizium sparende Dünnschicht-Technologie. Hier verfügt ersol über eine Produktionsstätte für Silizium-Dünnschicht-Module.

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