Überall war es gestern zu lesen: Einer Studie von Indeed zufolge fehlt für einen Produktivitätsschub durch KI die passende Firmenkultur und Effizienzsteigerungen durch KI bleiben aus. Firmen arbeiten zwar dank Künstlicher Intelligenz anders, aber nicht deutlich effizienter. Ein Grund für die niedrige Zeitersparnis ist, dass Kollegen sich kaum über KI austauschen. Verena Deller, Vorständin bei codecentric, bezieht im folgenden Kommentar dazu Stellung, warum und wie Führungskräfte die passende Firmenkultur aktiv gestalten müssen:
Täglich entstehen neue KI-Tools, die Effizienz versprechen und Prozesse revolutionieren. Doch während die technologische Entwicklung mit Lichtgeschwindigkeit voranschreitet, herrscht in vielen Chefetagen eine bemerkenswerte Stille.
Wir sprechen über
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