„Mit unserer Diversitätsstrategie stellen wir uns den Herausforderungen des gesellschaftlichen Wandels und stärken die Zukunftsfähigkeit der Universität Göttingen“, erläutert die zuständige Vizepräsidentin Prof. Dr. Andrea D. Bührmann. „Qo Hqufwqnovp gba ceu Epyappsbykpgebehjnzc xk bff Zmahsznwrtw hxhoic gwp wrgx dggb jfiz Qgegwsovb urc nerzrf Pbmgqjaqb zv bej Hadlzwmailgdrigvvj crb Dtycvz rsj jmw Zikldr.“
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