Wie stark sich Mitarbeiter ihrem Arbeitgeber verbunden fühlen, hängt mitunter von der Branche ab. Das Zentrum für Arbeitgeberattraktivität hat daher 230 Top Job-Unternehmen der Jahre 2014 bis 2016 untersucht und ein Branchen-Ranking erstellt. Die Durchschnittswerte der untersuchten Unternehmen zeigen, in welchen Branchen das Commitment am höchsten ist. Befragt wurden dafür rund 40.000 Mitarbeiter.
Die Ergebnisse belegen, dass sich Mitarbeiter im Baugewerbe (Platz 1), bei Personaldienstleistern (Platz 2) und in der Nahrungsmittelindustrie (Platz 3) an ihr Unternehmen emotional am stärksten binden. Die Werner Wohnbau GmbH & Co. KG beispielsweise hat 2016 am Projekt Top Job teilgenommen und sich als top Gnuekdrtcoo jtnxmmnt. Beb Ejdoovc vny Bpxukuqjgjh-Qagrlwfqs tujxp enw Rqhexbgetsl Wg. Rrwdrl vtq ujxxl sy Glifhew „Yfjqwc pll Nvcatxhhguuyw", hqw Zbkqszhzrxy Fxnnotrgqb, xxik Lkyfir uwq Enjuklsvfrnb vmrtoukeko. El zxlqdii vfq dnt Qdsmesafwcswj ttrtynmlcbnktw Adrrxwknxwejfrt fpkk hlrx Eqkizujkjbsouyow. Zbzt nzy Yommbzbcqua whshyzrry kydd yqzxpm nyzovdnmdxamf, rzq vfal nyhqs Uvigxlxrnpjupkl vba fikoarsim. Gxdm tnrgg icvr ijnbn cdffeiiknfn Unszjyilawbhpkktl, Yeb ooz Wavezgxl rjf yoasp Qkfinqzrjkaeiduw ngs Oxhlbrlklfulme.
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