Offen sein für steten und disruptiven Wandel – die digitale Welt erfordert neue Kernkompetenzen von Top-Führungskräften. Und das in einer Zeit, die geprägt ist von Unsicherheit und Komplexität.
Das Ziel ist klar: Effizient, effektiv und ergebnisorientiert sowie emotional intelligent sollen Führungskräfte ihre Aufgaben erfüllen. Das Anforderungsprofil lautet: sich selbst steuern, agil und resilient führen sowie souverän mit Unwägbarkeiten umgehen. Der Weg dorthin: Mit den richtigen Ressourcen die eigene Widerstandsfähigkeit festigen. Den Körper gezielt zur Stärkung der inneren Kräfte einsetzen. Mit der eigenen Leistungsfähigkeit sinnvoll umgehen. Aus schwierigen Situationen gestärkt hervorgehen.
Die neuen Kernkompetenzen lassen sich trainieren – auf diesem Praxisseminar:
Hochleistung unter Druck, Unsicherheit & Komplexität
am 02. + 03. Februar 2017 in Wiesbaden oder
am 14. + 15. März 2017 in Starnberg
www.management-forum.de/...
Bei Fragen zur Veranstaltung oder zur Anmeldung wenden Sie sich gerne an Frau Elisabeth di Muro, Tel: 08151-2719-0 oder per Mail bei info@management-forum.de
Das Ziel ist klar: Effizient, effektiv und ergebnisorientiert sowie emotional intelligent sollen Führungskräfte ihre Aufgaben erfüllen. Das Anforderungsprofil lautet: sich selbst steuern, agil und resilient führen sowie souverän mit Unwägbarkeiten umgehen. Der Weg dorthin: Mit den richtigen Ressourcen die eigene Widerstandsfähigkeit festigen. Den Körper gezielt zur Stärkung der inneren Kräfte einsetzen. Mit der eigenen Leistungsfähigkeit sinnvoll umgehen. Aus schwierigen Situationen gestärkt hervorgehen.
Die neuen Kernkompetenzen lassen sich trainieren – auf diesem Praxisseminar:
Hochleistung unter Druck, Unsicherheit & Komplexität
am 02. + 03. Februar 2017 in Wiesbaden oder
am 14. + 15. März 2017 in Starnberg
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Bei Fragen zur Veranstaltung oder zur Anmeldung wenden Sie sich gerne an Frau Elisabeth di Muro, Tel: 08151-2719-0 oder per Mail bei info@management-forum.de
